Professionalisierung, Organisation, Geschlecht

Tagungsprogramm:

Erosion oder Reproduktion geschlechtlicher Differenzierung?

Prozesse der Vergeschlechtlichung in Organisationen

und professionellen Berufsfeldern

 

Donnerstag, 18. November 2004

14.00 – 14.15 Begrüßung

 

1. Zur Gleichzeitigkeit von Gleichheitsdiskurs und geschlechtshierarchischer Differenzierung

 

14.15 – 15.15  Geschlechter-"Wissen" - ein nützlicher 

                     analytischer Begriff für die Untersuchung von

                     Vergeschlechtlichungsprozessen?

                     Irene Dölling (Universität Potsdam)

 

15.15 – 16.15 Die Gleichzeitigkeit von Gleichheitsnorm und

                    geschlechtlicher Kategorisierung im Berufsfeld

                    Familienrecht: Tücken und Widersprüche

                    Regine Gildemeister, Kai-Olaf Maiwald (Universität     

                    Tübingen)

 

16.15 – 16.30 Kaffeepause

 

16.30 – 17.30 Zwischen De-Thematisierung und Reformulierung.

                    Geschlechterkonstruktionen im Organisationswandel am

                    Beispiel Polizei; Ursula Müller, Waltraud Müller-Franke,

                    Patricia Pfeil, Sylvia Wilz (Universität Bielefeld,

                    Fachhochschule Villingen-Schwenningen, Fernuniversität

                    Hagen)

 

17.30 – 18.30 Leistung, Universalismus und Objektivität.

                    Professionelles Selbstverständnis und die Kategorie

                    Geschlecht im sozialen Feld Wissenschaft

                    Beate Krais, Sandra Beaufays (Technische Universität

                    Darmstadt, Institut für Sozialforschung  Frankfurt)

 

19.00   Abendessen

 

Freitag, 19. November 2004

 

2. Die Freiheit der Profession oder die Freiheit des Künstlertums?

Professionalisierung und Prekarität aus der Geschlechterperspektive

 

09.30 – 10.30 Berufsverläufe, Lebensgestaltung und geschlechtliche

                    (Ent-) Differenzierung; Ernst-H. Hoff, Susanne Dettmer,

                    Stefanie Grote, Hans-Uwe Hohner

                    (Freie Universität Berlin)

 

10.30 – 11.30 Jenseits von Profession und Geschlecht? Entwicklung und

                    Konstruktion von Erwerbsverläufen in alten und neuen

                    Kulturberufen; Karin Gottschall, Sigrid Betzelt

                    (Universität Bremen)

 

11.30 – 11.45 Kaffeepause

 

11.45 – 12.45 Geschlechtsbezogene Hierarchisierung durch

                    Organisationskontexte - Das Beispiel der

                    Unternehmensberatung; Hedwig Rudolph

                    (Wissenschaftszentrum Berlin für Sozialforschung)

 

12.45 – 13.45 Mittagessen

 

3. „The more it changes, the more it stays the same“ – oder doch nicht?

 

13.45 – 14.45 Geschlechtersegregation und Lohnungleichheit in

                    Organisationen Jutta Allmendinger, Thomas Hinz

                    (Ludwig-Maximilians-Universität München)

 

14.45 – 16.00 Was hat der Forschungsschwerpunkt zu dieser Thematik

                     erbracht?  Einführendes Referat von Angelika Wetterer

                     (Universität Graz)

                     Diskussion

 

16.00 Uhr Ende des Kolloquiums